PDA

[Archief] Bekijk het origineel op : [horeca] hoeveel dagen mag je in het weekend werken?


reuffneck32
19-09-2004, 20:33
is hier iets over geregeld?
ik heb nu een leerlingen contract, en bij me intake gezegt dat ik zondag's gewoon vrij wil (ivm sporten), dat zijn ze blijkbaar vergeten, fijn, 1 keer wil ik dan wel op zondag werken
maar ik moet dus ook op zaterdag werken
maar is er ergens een wet, hoeveel dagen(en welke dagen?), je in het weekend mag werken op je 16de?

Coconut
19-09-2004, 20:45
16-17 jaar

Je mag net zoveel werken als een volwassene.

Dus maximaal 9 uur per dag en maximaal 45 uur per week. Gemiddeld mag je echter niet meer dan 40 uur per week werken.

Tussen 22.00 en 6.00 of tussen 23.00 en 7.00 mag je niet werken.

Als je zaterdag hebt gewerkt, mag je zondag niet werken.

Bron: jeugd-en-geld.nl

reuffneck32
19-09-2004, 20:48
ah dankje.

ArtemisQ
20-09-2004, 16:28
Ik werk vaak wel zaterdag en zondag..

Dus er zal vast wel ergens een uitzondering zijn ofzo..

Punt.
20-09-2004, 16:37
Wat voor werk mag een 16-jarige doen?

Als je 16 bent mag je allerlei soorten werk doen, zolang het niet gevaarlijk of schadelijk is voor je gezondheid. Risicovolle werkzaamheden zijn alleen toegestaan onder toezicht van een ervaren collega. Houd je altijd aan de veiligheidsvoorschriften

Hoeveel uur mag je werken als je 16 bent?

je mag niet werken tussen 22.00 uur en 06.00 uur of 23.00 uur en 07.00 uur
je rust moet minimaal 36 uur per week bedragen
minimaal 4 vrije zondagen per 13 weken
als je op zondag werkt, dan is zaterdag een vrije dag
nachtdiensten zijn verboden

Maximale arbeidstijden:

per dienst maximaal 9 uur
per week maximaal 45 uur
per 4 weken gemiddelde arbeidstijd van 40 uur per week
Verder geldt de regel schooltijd = arbeidstijd. Dit betekent; als je op een dag 6 uur op school zit, dat je die dag nog maar 3 uur mag werken.


(www.fnv.nl/bijbaan)

little nemo
20-09-2004, 19:38
ArtemisQ schreef op 20-09-2004 @ 17:28 :
Ik werk vaak wel zaterdag en zondag..

Dus er zal vast wel ergens een uitzondering zijn ofzo.. nee je werkgever houdt zich gewoon niet aan de regels. maar dat gebeurt echt zo ontzettend vaak dat ik er niet wakker van zou liggen.

rubenrtv
20-09-2004, 21:01
little nemo schreef op 20-09-2004 @ 20:38 :
nee je werkgever houdt zich gewoon niet aan de regels. maar dat gebeurt echt zo ontzettend vaak dat ik er niet wakker van zou liggen.

je werkgever heeft een probleem als de arbeidsinspectie er achter komt

little nemo
20-09-2004, 21:23
rubenrtv schreef op 20-09-2004 @ 22:01 :
je werkgever heeft een probleem als de arbeidsinspectie er achter komt die heeft als beleid eerst waarschuwen en pas de 2e keer sancties opleggen dus dat valt wel mee. en verder is t erg moeilijk om achter dat soort dingen te komen als dr werkgever t niet goed opgeeft

ikbenschipper1
20-09-2004, 23:26
Klopt dan moet de arbo 2 dagen lang in het geheim kijken wie er het weekend werken om erachter te komen.
Want je verantwoord de uren gewoon op een andere dag :-)

dwight88
21-09-2004, 13:38
ArtemisQ schreef op 20-09-2004 @ 17:28 :
Ik werk vaak wel zaterdag en zondag..

Dus er zal vast wel ergens een uitzondering zijn ofzo..

nee mag niet, deden ze bij mij ook. Werden mn uren van zondag bij de maandag geschreven. En de kneuzen van de ARBO vroegen zich niet af, waarom een 16 jarige op maandag 8 uur werkte....

(ze kijken dus niet ver genoeg, stond gewoon ingeschreven op school...)

Muzzle
21-09-2004, 20:53
Ik heb een 8 uren per week contract (dus OF zaterdag OF zondag). Maar ik werk het ene weekend niet en het andere weekend 2 dagen :). Ook een slimme manier om die regel te omzeilen.

Daantje_0705
22-09-2004, 21:09
ArtemisQ schreef op 20-09-2004 @ 17:28 :
Ik werk vaak wel zaterdag en zondag..

Dus er zal vast wel ergens een uitzondering zijn ofzo..

Ik dacht dat het zoveel dagen per 13 weken wel mocht ofzo, of was dat met iets anders?

Southraider
25-09-2004, 00:31
in de horeca cao staat dat je 2 zondagen in de maand vrij krijgt. Maargoed als je zondag je sociaal leven wil houden zoals sporten wat ga je dan in de horeca zoeken?

en aangezien ook de leerlingen contracten lopen met de horeca cao kun je proberen er met je baas erover te praten en lukt dit niet dan kan je stoppen mits je proeftijd niet verstreken is of je stopt met de opleiding.

reuffneck32
25-09-2004, 10:08
Southraider schreef op 25-09-2004 @ 01:31 :
in de horeca cao staat dat je 2 zondagen in de maand vrij krijgt. Maargoed als je zondag je sociaal leven wil houden zoals sporten wat ga je dan in de horeca zoeken?

en aangezien ook de leerlingen contracten lopen met de horeca cao kun je proberen er met je baas erover te praten en lukt dit niet dan kan je stoppen mits je proeftijd niet verstreken is of je stopt met de opleiding.

het lijkt me behoorlijk redelijk als ik dinsdag (woensdagschool) donderdag vrijdag en zaterdag wil werken, en dan zondag en maandag vrij heb

Verwijderd
26-09-2004, 21:53
In de horeca kan alles. Het wordt nooit gecontroleerd.

Verwijderd
26-09-2004, 23:11
reuffneck32 schreef op 25-09-2004 @ 11:08 :
het lijkt me behoorlijk redelijk als ik dinsdag (woensdagschool) donderdag vrijdag en zaterdag wil werken, en dan zondag en maandag vrij heb


Heb zelf fulltime afgelopen jaar in de horeca gewerkt , bij verschillende bedrijven. In de horeca is niks redelijk. Het heeft weinig nut om te met regeltjes aan te komen want ze doen er meestal toch niks aan. Maar als je in de horeca werkt kies je daar ook voor lijkt me , althans je je weet dat dat gebeurt.

Ads door Google
 

reuffneck32
26-09-2004, 23:29
diamant_sensation schreef op 27-09-2004 @ 00:11 :
Heb zelf fulltime afgelopen jaar in de horeca gewerkt , bij verschillende bedrijven. In de horeca is niks redelijk. Het heeft weinig nut om te met regeltjes aan te komen want ze doen er meestal toch niks aan. Maar als je in de horeca werkt kies je daar ook voor lijkt me , althans je je weet dat dat gebeurt.

ik heb het verdomt vriendelijk gevraagt bij me solicitatie/intake
toen zei hij dat dit mogelijk was
dan lijkt het me ook verdomt redelijk als ik het ook krijg
wat jij?

Southraider
27-09-2004, 08:32
reuffneck32 schreef op 25-09-2004 @ 11:08 :
het lijkt me behoorlijk redelijk als ik dinsdag (woensdagschool) donderdag vrijdag en zaterdag wil werken, en dan zondag en maandag vrij heb

ik werk ook 4 dagen en heb 1 dag school normaal gesproken maar aankomende week heb ik maandag school en werk ik 5 dagen.

dus wat is redelijk?

Maar jij kan het beste stoppen met de horeca want als je nu al niet gemotiveerd bent is het zonde van je opleiding en tijd.
Maar je kan nu in je contract kijken of je proeftijd hebt en zo ja dan snel je baan opzeggen en waarschijnlijk nergens meer aangenomen worden omdat je daar nu veel te laat mee bent of je gaat proberen nog een keer met je baas te praten, lukt dit niet dan is het jammer.

In de horeca heb je bijna geen regels en afspraken. sterker nog ik weet alleen nog maar mijn rooster van deze week. Ik hoor de avond van te voren hoelaat ik de volgende dag begin en wanneer ik ben afgewerkt is helemaal een verassing.

mandarijn
27-09-2004, 10:50
Southraider schreef op 27-09-2004 @ 09:32 :

In de horeca heb je bijna geen regels en afspraken. sterker nog ik weet alleen nog maar mijn rooster van deze week. Ik hoor de avond van te voren hoelaat ik de volgende dag begin en wanneer ik ben afgewerkt is helemaal een verassing. Ik ben het met je eens, maar regels en afspraken zijn er wel, alleen die worden (nauwelijks) nagekomen, omdat het gewoon weg niet kan.
Begin je om 3uur, betekend niet dat je na 8uur werken weg mag, want misschien zitten er nog gasten. Je kan moeilijk zeggen dat je naar huis moet, want tsja, je hebt inmiddels al 8uur gewerkt. Voor de meeste gasten ben je niks meer dan iemand die voor hun eten en drinken zorgt.
reuffneck, zeur niet!

reuffneck32
27-09-2004, 11:11
het boeit me geen flikker hoelaat k klaar ben als ik om 12 uur begin...
het maakt me ook niet uit als ik maandag dinsdag donderdag vrijdag zaterdag moet werken...
maar ze kunnen toch wel zo aardig zijn om me 1 keer in de maand op dinsdag te laten werken, en dan die zondag vrij
die andere zondag hebik gewoon vrij omdat dat in de cao staat
ofzo

en hoe komen jullie er bdw bij dat ik het erg vind om langer dan 8 uur te werken.... :confused:

Verwijderd
27-09-2004, 12:10
reuffneck32 schreef op 27-09-2004 @ 12:11 :
het boeit me geen flikker hoelaat k klaar ben als ik om 12 uur begin...
het maakt me ook niet uit als ik maandag dinsdag donderdag vrijdag zaterdag moet werken...
maar ze kunnen toch wel zo aardig zijn om me 1 keer in de maand op dinsdag te laten werken, en dan die zondag vrij
die andere zondag hebik gewoon vrij omdat dat in de cao staat
ofzo

en hoe komen jullie er bdw bij dat ik het erg vind om langer dan 8 uur te werken.... :confused:


naja zou nog maar goed nadenken of de horeca wel wat voor jou is , aangezien dit niet et enige is wat vervelend kan zijn , kan nog veel meer.

reuffneck32
27-09-2004, 15:24
diamant_sensation schreef op 27-09-2004 @ 13:10 :
naja zou nog maar goed nadenken of de horeca wel wat voor jou is , aangezien dit niet et enige is wat vervelend kan zijn , kan nog veel meer.

het is ook niet mijn uiteindelijke baan. (Verwacht ik.)

Southraider
27-09-2004, 20:21
reuffneck32 schreef op 27-09-2004 @ 12:11 :
het boeit me geen flikker hoelaat k klaar ben als ik om 12 uur begin...
het maakt me ook niet uit als ik maandag dinsdag donderdag vrijdag zaterdag moet werken...
maar ze kunnen toch wel zo aardig zijn om me 1 keer in de maand op dinsdag te laten werken, en dan die zondag vrij
die andere zondag hebik gewoon vrij omdat dat in de cao staat
ofzo

en hoe komen jullie er bdw bij dat ik het erg vind om langer dan 8 uur te werken.... :confused:

Ik hoef jou toch niet te gaan vertellen dat de horeca het vooral van de weekenden moeten hebben?
Dat zijn de drukste dagen van de week en dan hebben ze personeel nodig om hun omzet en de tevredenheid van de gasten vast te stellen.
en ze kunnen je misschien wel een keer een extra zondag vrij geven maar dat zijn ze niet verplicht.
Dit zijn gewoon dingen die je vantevoren kan weten.

Maargoed zoals ik al eerder zei, ga naar je baas toe heb het erover en anders stop ermee.

reuffneck32
27-09-2004, 21:13
Southraider schreef op 27-09-2004 @ 21:21 :
Ik hoef jou toch niet te gaan vertellen dat de horeca het vooral van de weekenden moeten hebben?
Dat zijn de drukste dagen van de week en dan hebben ze personeel nodig om hun omzet en de tevredenheid van de gasten vast te stellen.
en ze kunnen je misschien wel een keer een extra zondag vrij geven maar dat zijn ze niet verplicht.
Dit zijn gewoon dingen die je vantevoren kan weten.

Maargoed zoals ik al eerder zei, ga naar je baas toe heb het erover en anders stop ermee.

er lopen nog meer leerlingen rond..en die werken 1 dag in het weekdn...aha

ik ben ooknaarme baas gegaan, en hij gaat er over nadenken, zegt ie :)

Southraider
27-09-2004, 23:54
reuffneck32 schreef op 27-09-2004 @ 22:13 :
er lopen nog meer leerlingen rond..en die werken 1 dag in het weekdn...aha

ik ben ooknaarme baas gegaan, en hij gaat er over nadenken, zegt ie :)

Er zullen ook heus wel bedrijven zijn die dit soort afspraken wel kunnen maken, maar daar moet je geluk mee hebben.
Dat ligt helemaal aan het type bedrijf en het aantal personeelsleden.


Khoop voor je dat er een afspraak gemaakt kan worden.

reuffneck32
28-09-2004, 10:18
Southraider schreef op 28-09-2004 @ 00:54 :
Er zullen ook heus wel bedrijven zijn die dit soort afspraken wel kunnen maken, maar daar moet je geluk mee hebben.
Dat ligt helemaal aan het type bedrijf en het aantal personeelsleden.


Khoop voor je dat er een afspraak gemaakt kan worden.

die andere leerlingen zitten in het zelfde bedrijf :o

ik hoop het ook. :)

suikerprinses
28-09-2004, 18:34
Ach, ik denk dat je het gewoon even moet navragen, dan zal het vanzelf wel goedkomen. En dat gezeik dat je niet op zaterdag Ún zondag mag werken, daar houdt geeneen werkgever zich aan. Afgelopen week heb ik 33uur gemaakt (waarvan het hele weekend) en niemand die er wat van zegt. (Maar ik werk dan ook geen vaste dagen, mag het per week invullen)

reuffneck32
28-09-2004, 19:53
suikerprinses schreef op 28-09-2004 @ 19:34 :
Ach, ik denk dat je het gewoon even moet navragen, dan zal het vanzelf wel goedkomen. En dat gezeik dat je niet op zaterdag Ún zondag mag werken, daar houdt geeneen werkgever zich aan. Afgelopen week heb ik 33uur gemaakt (waarvan het hele weekend) en niemand die er wat van zegt. (Maar ik werk dan ook geen vaste dagen, mag het per week invullen)

:mad: :o
ik heb het al gevraagd :)

reuffneck32
03-10-2004, 22:31
mischien vinden jullie het leuk om te weten, mischien ook niet, maar ik werk nu dus dinsdag, ipv, zondag :)

Chaucus
03-10-2004, 22:32
reuffneck32 schreef op 03-10-2004 @ 23:31 :
mischien vinden jullie het leuk om te weten, mischien ook niet, maar ik werk nu dus dinsdag, ipv, zondag :)

Mooi zo (y)

Omi0
06-10-2004, 15:52
hm ik werk al anderhalf jaar elke zaterdag en zondag..maar ik geloof dat een deel van mijn uren idd op vrijdag worden gezet.


wist eigenlijk niet eens dat het niet mocht :p

Ads door Google
 

onderkoffer
06-10-2004, 16:43
de reacties hier zijn wel op niveau zeg :rolleyes:

Verwijderd
06-10-2004, 17:49
onderkoffer schreef op 06-10-2004 @ 17:43 :
de reacties hier zijn wel op niveau zeg :rolleyes:



gelukkig plaats jij wel een reactie op niveau :rolleyes: